王金亮老师企业薪酬绩效设计师；任国内多家企业管理顾问；拥有20年经营管理实践经验；企业经营管理系统导入资深导师；上百余家企业落地咨询与研究案例；中国影响力人

郑重承诺：不满意不收费【讲师介绍】版权课程薪酬设计“6+1”、量化绩效“3×3”模式创始人中国人力资源开发研究会特聘专家中国企业管理能力建设工程特聘专

华为技术有限公司任职15年。历任东欧独联体地区总裁助理，东欧地区部总裁，交通行业系统部总裁，电力行业系统部总裁，流程与变革欧洲区及大中国区经理，战略预备队指

曾任500强公司销售总监、管理学院院长集团公司总经理、企业大学校长《八步做销冠》国家版权课程导师《打造全新领导力》国家版权课程导师《总裁升维7大智慧》课程主

姚光林老师：国家高级人力资源管理师，实战派管理培训师，资深人力资源管理咨询师，曾先后任14家企业管理顾问，中华讲师网评选“2022中国50强讲师”。二十年大

鲁百年，应用数学博士、教授。有特殊贡献的专家，享受政府津贴，2006、2007年中国培训十佳。2008年中国首届黄炎培职业教育管理奖。清华大学、北京大学MB

著名的实战派企业运营管理专家资深办公软件应用专家终生领导力高级讲师北京大学EMBA现任ZRDZKJ质量总监，服务于特斯拉、LG新能源拥有近20年上市集团企业

张剑老师——组织运营与人才发展管理专家五维力招聘、绩效版权所有人五步定薪酬版权所有人五维力HR研究院首席架构师北大、浙大、中大等特邀讲师广东省企业管理咨询协

田军，资深讲师和管理咨询师，“可视化领导力”概念提出者。中国中小企业管理咨询服务专家，TSCT国际高级认证培训师，中国100强培训师，中国顶级高校EMBA班

战略BLM/干部与股权实战教练✭清华大学EMBA班特聘讲师✭原华为组织战略人才管理专家✭十年上市企业集团副总裁经验✭人力资源协会专家库成员✭BLM战略到执行